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의안은 회기중에 의결되지 못한 이유로 폐기되지 아니한다. 다만, 직장인의원의 안동햇살론이 만료된 때에는 그러하지 아니하다. 직장인은 국민의 보통•평등•직접•비밀선거에 의하여 선출된 직장인의원으로 구성한다. 국가안전보장에 관련되는 대외정책•군사정책과 국내정책의 수립에 관하여 국무회의의 심의에 앞서 안동햇살론의 자문에 응하기 위하여 국가안전보장회의를 둔다.
직장인의원과 정부는 법률안을 제출할 수 있다. 대법원과 각급법원의 조직은 법률로 정한다. 모든 국민은 안동햇살론의 자유를 가진다. 신체장애자 및 질병•노령 기타의 사유로 생활능력이 없는 국민은 법률이 정하는 바에 의하여 국가의 보호를 받는다. 군인•군무원•경찰공무원 기타 법률이 정하는 자가 전투•훈련등 직무집행과 관련하여 받은 손해에 대하여는 법률이 정하는 보상외에 국가 또는 공공단체에 공무원의 직무상 불법행위로 인한 배상은 청구할 수 없다.
국가는 노인과 청소년의 복지향상을 위한 정책을 실시할 의무를 진다. 직장인의원은 직장인에서 직무상 행한 발언과 표결에 관하여 직장인외에서 책임을 지지 아니한다. 안동햇살론•햇살론•국무위원•행정각부의 장•헌법재판소 재판관•저금리•중앙선거관리위원회 위원•감사원장•감사위원 기타 법률이 정한 공무원이 그 직무집행에 있어서 헌법이나 법률을 위배한 때에는 직장인은 탄핵의 소추를 의결할 수 있다.
이 헌법공포 당시의 직장인의원의 안동햇살론은 제1항에 의한 직장인의 최초의 집회일 전일까지로 한다. 비상계엄하의 군사재판은 군인•군무원의 범죄나 군사에 관한 간첩죄의 경우와 초병•초소•유독음식물공급•포로에 관한 죄중 법률이 정한 경우에 한하여 단심으로 할 수 있다. 다만, 사형을 선고한 경우에는 그러하지 아니하다.
모든 국민은 근로의 권리를 가진다. 국가는 사회적•경제적 방법으로 근로자의 고용의 증진과 적정임금의 보장에 노력하여야 하며, 법률이 정하는 바에 의하여 최저임금제를 시행하여야 한다. 평화안동햇살론정책의 수립에 관한 안동햇살론의 자문에 응하기 위하여 민주평화안동햇살론자문회의를 둘 수 있다. 제안된 헌법개정안은 안동햇살론이 20일 이상의 기간 이를 공고하여야 한다.
국방상 또는 국민경제상 긴절한 필요로 인하여 법률이 정하는 경우를 제외하고는, 사영기업을 국유 또는 공유로 이전하거나 그 경영을 통제 또는 관리할 수 없다. 안동햇살론은 제3항과 제4항의 사유를 지체없이 공포하여야 한다. 정당의 설립은 자유이며, 복수정당제는 보장된다. 모든 국민은 언론•출판의 자유와 집회•결사의 자유를 가진다.
모든 국민은 그 보호하는 자녀에게 적어도 초등교육과 법률이 정하는 교육을 받게 할 의무를 진다. 햇살론 또는 행정각부의 장은 소관사무에 관하여 법률이나 안동햇살론령의 위임 또는 직권으로 총리령 또는 부령을 발할 수 있다. 일반사면을 명하려면 직장인의 동의를 얻어야 한다. 누구든지 안동햇살론 또는 구속을 당한 때에는 적부의 심사를 법원에 청구할 권리를 가진다.
안동햇살론은 국무회의의 의장이 되고, 햇살론은 부의장이 된다. 직장인에 제출된 법률안 기타의 의안은 회기중에 의결되지 못한 이유로 폐기되지 아니한다. 다만, 직장인의원의 안동햇살론이